看護系職員募集

​【急募】

訪問看護師 (正職員)

・年齢    65歳以下

・就業時間  交替制 日勤   8:30 - 17:30

・休憩    60分

・休日    毎週2日

・年間休日  119日

・給与    220、000〜

​   

・待遇    雇用、労災、健康、財形、厚生、交通費

・必要資格  正看護師免許

 ❇︎1 資格、経験年数、勤務年数により給与は変化します

 ❇︎2 3ヶ月の試用期間があります

 ❇︎3 土日祝も午前中は外来診療をしています。シフトで出勤します。

 今年度4月よりみなし訪問看護を始めました。近い将来ステーション化する計画です。訪問看護の経験者のみならず、訪問看護未経験でも『ぜひやってみたい』という意欲のある看護師さんを募集しています。当院もこれからですから一緒に成長しませんか。

 当面は外来看護師と兼務になりますが、件数が増える中で専従にしていく計画です。 最初は手探りで苦労することもあるかもしれません、しかし看護部、医師、事務部、ケアマネ等多職種総力を挙げて頑張っています。一緒に働くことに興味がある方はお気軽にお問合せ下さい。

​※採用担当:五十嵐(看護部長)

看護師 (日勤正職員)

・年齢    65歳以下

・就業時間  交替制 日勤   8:30 - 17:30

             ※ この他に早出・遅出勤務があります。

・休憩    60分

・休日    毎週2日

・給与    220、000〜​

・待遇    雇用、労災、健康、財形、厚生、交通費

・必要資格  正看護師免許

 ❇︎1 資格、経験年数、勤務年数により給与は変化します

 ❇︎2 3ヶ月の試用期間があります

​※採用担当:五十嵐(看護部長)

病棟看護師 (正職員)

・年齢    65歳以下

・就業時間  交替制 日勤   8:30 - 17:30

           夜勤 17:00 -   9:00

             ※ この他に早出・遅出勤務があります。

・休憩    60分

・休日    毎週2日

・給与    220、000〜

​       夜勤手当:12,500円/回

・待遇    雇用、労災、健康、財形、厚生、交通費

・必要資格  正看護師免許

 ❇︎1 資格、経験年数、勤務年数により給与は変化します

 ❇︎2 3ヶ月の試用期間があります

 ❇︎3 就業時間は交替勤務とし、夜勤(17:00-9:00)が

          月4回程度あります

 現在、病棟再編中で看護基準が高い一般病棟のベッド割合が増える予定です。それに伴い看護師を募集します。

​※採用担当:五十嵐(看護部長)

看護補助者 (正職員)

・年齢    不問

・就業時間  (1)    7:00 - 16:00

       (2)  8:30 - 17:30

       (3) 10:00 - 19:00

       (夜勤)17:00 -    9:00

・休憩    60分

・休日    毎週2日

・給与    160,000〜

            夜勤手当:9,000円/回

​       介護福祉士手当(10,000~20,000)

・待遇    雇用、労災、健康、財形、厚生、交通費

・必要資格  不問。

       介護福祉士、介護職員初任者研修(ホームヘル

       パー2級)あれば優遇いたします。

  ❇︎1 3ヶ月の試用期間があります

  ❇︎2 就業時間は交替勤務とし、夜勤(17:00-9:00)が

     月3回程度あります​

  ❇︎3 就業場所 療養病棟(3階,4階)

  ❇︎4 障がい者採用も有り

     (業務内容は障がいの種類・程度で応相談)

  現在、病棟再編中で看護基準が高い一般病棟のベッド割合が増える予定です。それに伴い看護師のみならず看護助手も絶賛募集中です

 元々未経験の方も多く、経験を積んで一人前の介護助手として活躍しています。その中には当院での経験をベースに介護福祉士資格を取得した方もおり、プロフェッショナルとして学んだことを患者さんに還元してくださっています。

※採用担当:五十嵐(看護部長)